Gerente Governança Riscos E Compliance Para Campo Grande

Unimed Campo Grande está com vaga(s) de emprego para Gerente Governança Riscos E Compliance Para Campo Grande em Mato Grosso do Sul

Cargo:

Gerente Governança Riscos e Compliance – campo grande – Unimed Campo Grande

Confira a vaga para Gerente Governança Riscos e Compliance em campo grande. Veja os detalhes e como se candidatar.

Estamos em busca de profissionais que compartilhem dos nossos valores e que possuam as seguintes competências: Cooperar para Crescer, Buscar a Excelência, Encantar o Cliente, Gerenciar Emoções e Gerar Resultados. Conheça nossa Política de Privacidade e Proteção de Dados: Requisitos Formação: Superior Completo; Pós/Especialização: Preferencialmente em Gestão de Riscos e/ou Controladoria, e/ou Auditoria e/ou Compliance; Experiência anterior em cargos de liderança; Conhecimentos Técnicos: Conhecimento da regulação da saúde suplementar e normas da Agência Nacional de Saúde Suplementar; Experiência em Governança, Riscos e Compliance (GRC), com aplicação de frameworks como COSO e ISO 31000; Domínio de legislação aplicável, incluindo Lei Geral de Proteção de Dados e Lei Anticorrupção; Vivência em gestão de riscos corporativos (identificação, avaliação, mitigação e monitoramento); Conhecimento em controles internos, auditoria e programas de compliance; Familiaridade com o negócio de operadoras de saúde (sinistralidade, auditoria médica, rede credenciada); Experiência com gestão de fraudes e integridade corporativa; Capacidade de estruturar indicadores (KRI/KPI) e reportes gerenciais. É necessário experiência comprovada na função, com domínio dos processos e subsistemas da área e atuação consistente na liderança de equipes. Horário e Local de Trabalho Local de trabalho: Sede Unimed Horário: Comercial de segunda a sexta feira. Responsabilidades Gerenciar as atividades operacionais da área de sua competência; Desenvolver e implementar políticas, procedimentos e práticas que promovam a transparência, integridade e conformidade em toda a organização; Prestar assessoramento técnico ao Conselho Administrativa em temas relacionados a compliance, gestão de riscos, processos, controles internos, auditoria, segurança da informação e proteção de dados; Implementar e promover programas de cultura de compliance, segurança da informação e proteção de dados na cooperativa; Identificar, avaliar e priorizar os riscos empresariais, desenvolvendo estratégias eficazes de mitigação e contingência para garantir a sustentabilidade e o sucesso do negócio; Garantir o cumprimento das regras de compliance, segurança da informação e proteção de dados, visando as melhores práticas, melhorias nas políticas, nos processos, fluxos, funcionalidade, otimização, racionalização, garantindo maior eficiência e eficácia dos serviços e satisfação dos colaboradores e clientes; Analisar a coerência do planejamento estratégico com as decisões estretégicas, a estrutura de controles e monitoramento, e emitir parecer para avaliação do Núcleo; Promover a cultura de gerenciamento de riscos dentro da cooperativa; Atuar nas apurações de denúncias de desvios de conduta, falhas e fraudes; Atuar como encarregado da Unimed Campo Grande, nos termos do artigo 41 da lei 13.709/2018; Assegurar o cumprimento das rotinas de trabalho, dentro dos dispositivos legais e normas da Cooperativa visando melhores práticas; Definir e controlar indicadores da área; Planejar e acompanhar a gestão orçamentária de forma sistemática em sua área de atuação; Controlar a movimentação de pessoal de sua área, incluindo registro de ponto, hora extra, férias, escala, remanejamento, desligamento e contratação de novos gestores; Desenvolver atividades utilizando normas e procedimentos de biossegurança e/ou segurança do trabalho; Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais utilizados, bem como do local de trabalho; Zelar pela segurança individual e coletiva, utilizando equipamentos de proteção apropriados, quando da execução dos serviços; Manter-se atualizado em relação às tendências e inovação tecnológicas de sua área de atuação e das necessidades do setor e departamento; Executar outras tarefas correlatas, conforme necessidade ou critério do superior hierárquico. Benefícios Ticket alimentação ou refeição. Plano de saúde e odontológico. Cuidado com a saúde física: parceria com a Gympass. Cuidado com a saúde mental: parceria Wellz by Welhub. Etapas do processo seletivo Análise dos testes da Mindsight. Avaliação dos conhecimentos técnicos. Envio dos documentos admissionais. A Unimed Campo Grande respeita a diversidade e inclusão em nossas vagas, sem discriminação de gênero, orientação sexual, raça, religião ou deficiência. #J-18808-Ljbffr

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