Engenheiro(a) De SeguranÇa Do Trabalho – 1736/26 [1736/26] Campo Grande, Ms Para Campo Grande

SEST SENAT está com vaga(s) de emprego para Engenheiro(a) De SeguranÇa Do Trabalho – 1736/26 [1736/26] Campo Grande, Ms Para Campo Grande em Mato Grosso do Sul

Cargo:

ENGENHEIRO(A) DE SEGURANÇA DO TRABALHO – 1736/26 [1736/26] Campo Grande, MS – campo grande – SEST SENAT

Empresa está contratando ENGENHEIRO(A) DE SEGURANÇA DO TRABALHO - 1736/26 [1736/26] Campo Grande, MS em campo grande. Confira requisitos e envie seu currículo.

DOS CARGOS, DAS VAGAS E DOS SALÁRIOS OFERECIDOS CARGO: Engenheiro de Segurança do Trabalho FORMA DE CONTRATAÇÃO: Contrato por tempo INDETERMINADO , de acordo com a CLT. BENEFÍCIOS: Atendimentos oferecidos nas Unidades Operacionais, tais como: atendimento odontológico, psicológico, fisioterápico e nutricional, vale-transporte (conforme previsto na legislação vigente para aqueles que optarem). Vale alimentação e/ou refeição para vagas com carga horária de 44h semanais. Demais serviços oferecidos pelas Unidades Operacionais extensivos ao colaborador e seus dependentes. Seguro de vida. Plano de saúde (c/ coparticipação) - Mensalidade do empregado custeada pela empresa e mensalidade do(s) dependente(s) custeada pelo empregado Escala e horário de trabalho serão informados pela Unidade Operacional e/ou Departamento Executivo ao candidato aprovado no ato da convocação; o candidato deverá informar sua disponibilidade. O candidato que optar por não assumir a vaga devido à escala de trabalho será desclassificado. Carga Horária: 44h semanais Salário: R$ 15.097,44 Unidade: Rua Raul Pires Barbosa 1784 CHACARA CACHOEIRA IIVila Miguel Couto | Campo Grande MS - Sumário da vaga: Atua na elaboração e implementação de programas de segurança do trabalho, estabelece métodos e técnicas para prevenção de acidentes e doenças ocupacionais e presta assessoria técnica para as empresas do transporte e demais atividades. REQUISITOS NECESSÁRIOS (OBRIGATÓRIOS): ESCOLARIDADE: PÓS-GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA DE SEGURANÇA DO TRABALHO. A comprovação dos requisitos necessários solicitados deverá ser demonstrada por: Diploma/Certificado expedido por instituição reconhecida pelo MEC; Declaração de conclusão de curso, acompanhado de histórico escolar, ambos devidamente assinados e carimbados (somente para o período de no máximo 180 dias da conclusão de grau). DOCUMENTAÇÃO: REGISTRO NO CONSELHO DE CLASSE (ENGENHARIA OU ARQUITETURA) A comprovação dos requisitos necessários solicitados deverá ser demonstrada por: Cópia do documento de registro. EXPERIÊNCIA: MÍNIMO DE 6 MESES DE EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL COMPROVADA EM ÁREAS DE SEGURANÇA DO TRABALHO (SESMT) COMPROVAÇÃO: As comprovações deverão ser explicitamente relacionadas às atividades solicitadas nos requisitos mínimos exigidos, sob pena de reprovação dos documentos expostos. A comprovação das experiências profissionais solicitadas deverá ser demonstrada por: Declaração do empregador, contendo CNPJ do emitente, carimbo e assinatura, que informe o período de início e fim, se for o caso, e a espécie do serviço realizado, bem como a descrição das atividades desenvolvidas; Ou cópia de Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS ou captura de tela da CTPS digital, contendo a parte de identificação e o registro do empregador, demonstrando explicitamente a relação com o cargo almejado (somente se o registro em CTPS tiver nomenclatura correlata ao exigido no Processo Seletivo); Ou cópia do contrato de prestação de serviços ou do recibo de pagamento autônomo (RPA) especificando as atividades exercidas nos serviços prestados, acrescida do item “b”, caso o cargo não seja suficiente para comprovar a experiência. CONTEÚDO PROGRAMÁTICO: LÍNGUA PORTUGUESA (Comum a todos os cargos): Compreensão e interpretação de texto. Ortografia oficial. Novo acordo ortográfico. Acentuação gráfica. Pontuação. Emprego das classes de palavras. Significação literal e contextual das palavras. Sintaxe de concordância e regência. Concordância verbal e nominal. INFORMÁTICA (Comum a todos os cargos): Internet e Pacote Office. CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: Programas de Qualidade de Vida; Ética Profissional; Saúde e segurança do Trabalho; NR 01 - Disposições Gerais; NR 04 - Serviços Especializados em Eng. de Segurança e em Medicina do Trabalho; NR 06 - Equipamentos de Proteção Individual – EPI; NR 15 - Atividades e Operações Insalubres; NR 16 - Atividades e Operações Perigosas; NR 17 – Ergonomia; NR 24 - Condições Sanitárias e de Conforto nos Locais de Trabalho; NR 32 - Segurança e Saúde no Trabalho em Estabelecimentos de Saúde; PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário); NR 02 - Inspeção Prévia; NR 05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes; NR 08 – Edificações; NR 09 - Programas de Prevenção de Riscos Ambientais; NR 10 - Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade; NR 12 - Máquinas e Equipamentos; NR 13 - Caldeiras, Vasos de Pressão e Tabulações e Tanques Metálicos de Armazenamento; NR 23 - Proteção Contra Incêndios; Serviços Sociais Autônomos; Conhecimentos comuns inerentes ao cargo. Tipo de Contratação Tempo integral #J-18808-Ljbffr

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